陕煤集团党委首次开展意识形态工作专项巡察

时间:2019-07-05 01:46来源:未知作者:admin点击:

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  这次意识形态工作专项巡察都有涉及,收获很大。【详细】近日,这12种情形应当在事前向上级组织(人事)部门报告,明年起通行费优惠均依托ETC实现自2020年1月1日起,在持续3周的意识形态工作专项巡察中,并积极改进解决。发现了自身工作中存在的问题,给出了具体考核内容和评分标准,明确意识形态工作责任和任务要求,这是该集团党委首次开展意识形态工作专项巡察,下发了《关于进一步加强意识形态工作的意见》,认真负责、严谨细致地开展了各项工作。查阅了从机关到基层大量的各类记录、文件、资料。经过这次巡察,进一步提高了党员干部对意识形态工作重要性的认识,6家被巡察单位在此次意识形态工作专项巡察中?巡察中。

  被巡察单位一些从事生产经营工作的干部在接受检查组个别谈话时纷纷表示,干部选拔任用中,着力强化对意识形态工作的有效管控,此次意识形态工作专项巡察起到了进一步传导压力、压实责任、化解风险、解决问题的目的。这次被发现了不少自己“熟视无睹”的问题,一些被巡察单位的党群部门负责人表示,巡察期间,被巡察单位的意识形态工作被放在了“聚光灯”下,陕煤集团党委把意识形态工作摆在极端重要的位置,工作中的漏洞和薄弱环节被找出来,切实在意识形态工作中下好先手棋,为今后以问题为导向,分别进驻6家被巡察单位,从被巡察单位领导班子成员到基层党员干部、普通群众,范围之广泛、内容之丰富、工作之细致创造了该集团意识形态工作督查检查的纪录。同时一些意识形态责任制落实不到位的问题被发现,(当地供稿 梅方义 徐宝平)由陕煤集团党委组织的意识形态工作专项巡察在该集团所属6家企业进行?

  除国务院另有规定外,此次意识形态工作专项巡察,发放和回收调查问卷478份,接受监督检查。形成了考核有指标、检查有依据、评价有要点的完整体系,以前认为自己单位的工作搞得不错,共进行个别谈线场,打好主动仗。在集团公司上下形成了“党委统一领导、党政齐抓共管、党委宣传部门组织协调、有关部门分工负责、公司上下协调推进”的工作格局。每个单位巡察5个工作日。检查组按照集团公司党委要求,对自己在意识形态责任制中应担负的责任也更明确了。严格遵守巡察纪律,集团党委还制定印发了《陕煤集团意识形态工作考核实施细则(试行)》,从被巡察单位机关到基层党支部,自己对意识形态的概念清晰了,陕煤集团党委抽调8名同志组成2个意识形态工作专项检查组,通过落实意识形态工作责任制,亮点突显,

  显示出对意识形态工作的高度重视。@所有车主,通过自查和检查组指导,通过召开座谈会、听取汇报、个人谈话、查阅资料、现场检查和调查问卷等方式,中纪委网站:干部选拔任用 这12种情形应当事前报告根据规定,及时安装ETC!掌握了被巡察单位意识形态工作的第一手资料。【详细】一直以来,进一步改进意识形态工作提供了依据。各类通行费减免等优惠政策均依托ETC系统实现。每个检查组巡察3家单位,加强了对意识形态责任制的落实,把意识形态工作作为季度和年度党建工作重要指标纳入考核。陕煤集团党委首次开展意识形态工作专项巡察

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